タイプ別「上司の口ぐせ」

タイプ別「上司の口ぐせ」

新生活がスタートし職場や周りの環境にも慣れ
上司や先輩の口癖にも気がついてくる頃です

相手の口癖を理解して
コミュニケーションのヒントにしてください


●「わかった?」と確認癖のある人
→自分に甘く、人に厳しいタイプ

自分以外は信用していない
自分に自信があり、他人を少し見下しています

完全主義者で、人のミスが許せない

「自分のやろうとしてることが
人のせいで失敗するのはかなわない」
と思う傾向があります

自分の思い通りに事を成就させることに
強い意欲を持っていて
現実を理想に近づけないと気がすまないタイプです



●「やっぱり」
→思い込みが激しいタイプ

こういう人は『自己成就的予言』
を起こしやすいので注意が必要です

「あることが起きると信じていると
それに合わせて行動するので本当にそれが起きてしまう」
とい心理のことです

“暗示にかかりやすい性格”なので
足を引っぱられないように気をつけてください



●「ようするに」
→その場を仕切りたいタイプ

その場の中心軸を自分に持ってきたい心理が
「ようするに」と言わせています

話を理解し、まとめるのがうまい
という頭の良さをみせたいという心理も

人の意見はあまり聞きませんが
自分の意見はたっぷりあって
それを語るのが好きですし
自分の考えで突っ走るところがあります





ご参考までに

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